勇挑重担 四干兴舟
——舟山群岛新区劳动模范李善平同志事迹
打造一支“四干型”的干部队伍，是新城建设的关键所在。李善平同志自基层履职数十年来，在工作岗位上兢兢业业、做着平凡而又不平常的工作。自87年参加工作96年入党，分管过农业、城建、政法等多项工作。在2013年临城街道和新城管委会合署办公后，担任新城管委会综治办主任。一步步走来，近27年的工作经历，是一部新区大干、实干、苦干、巧干大幕在个人的投影，曲折不少但经验也不少，勇担使命、干字当头，是新城“四干型”、“狮子型”的干部。该同志荣获2007年度委级先进生产工作者、2012年度党的十八大维稳工作先进个人和2014年度全市综治先进个人。
一、加强理论知识学习，提高个人党性修养
工作数十年来，国民经济和社会生活在党的指引下正在发生深刻的变化，该同志认真贯彻落实党的十八届四中全会和省委十三届六次全会精神，以“三个新城”创建为目标，以社会管理创新为突破，以维护社会稳定为重点，充分履行职能，提升打击犯罪、治安防范和服务管理水平。
（一）始终坚守信仰。作为一名共产党员、一名基层工作者，该同志始终坚守党的信仰，坚持正确的政治方向，自觉与党组织的要求保持一致。在路线教育上抓实效。根据市委群众路线教育活动的要求，我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求和“群众提、自己找、上级点、互相帮”的原则，紧密联系工作和生活实际，从形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风“四风”问题，对自己在思想、工作、作风以及廉洁自律方面进行了一次全面梳理，剖析思想根源，触及思想灵魂，通过剖析使自己感到了许多存在的不足和差距，从而明确了整改的方向，并认真撰写“四风”剖析材料，做好读书笔记。
（二）认真学习理论。学习是进步的阶梯。在深入学习党的十八大、十八届四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神的基础上，积极参加新城管委会召开的各类会议和培训讲座。加强文化理论学习，参加北京大学高级干部研修班和市委党校干部培训结业。认真学习新区开发建设、先行先试所需要的各方面知识，丰富知识储备，完善知识结构，提高战略思维、创新思维能力和实际操作水平。紧紧围绕管委会的中心工作，坚持开发建设和社会稳定同发展的理念，虚心学习、廉洁自律、敬岗爱业，努力完成各项工作任务。
（三）深入调查研究。没有调研就没有发言权。该同志经常深入基层渔农村、企业一线摸实情、接地气，广泛收集社情民意，集中群众的智慧和力量转化为决策依据，为基层群众解决实际困难，帮扶企业走出经营困境。对于信访中的重大问题都亲自过问、亲自处理，我委全年共收到群众来信126件，接待群众来访116批次，997人次，基本得到及时解决。先后多次到委属各企业、有关单位进行调研，听取各单位对新城工作的意见和建议，研究探讨做大做强企业发展平台、推进重点区块征地拆迁以及社会稳定等问题。
二、强化各项工作举措，落实平安综治责任
身为委综治办主任，热爱本职工作，主动带头做好工作，努力学习综治工作业务，大局观念、责任意识和政治敏感性强，善于解决在综治工作中遇到的疑难问题。社会管理和综合治理的工作千头万绪，涉及方方面面。他带领综治办的全体同事，在信访、流动人口管理、反邪教、禁毒与社区矫正、综治维稳等归口工作上卯足了劲、下足了苦功，取得了较好的成绩。
一是扎实落实平安责任，健全平安网络。在年初与各部门、社区签订了平安综治维稳责任书，把平安建设目标任务层层落实。依托新城社会服务管理中心平台，把信访、司法、综合治理等工作融为一体，构建三位一体的政法工作网络。多层次、多渠道，广泛开展平安、综治、法制宣传活动。强化敏感时期维稳措施，在各敏感节点，共排查非访重点对象11名，收集涉稳信息19条。
二是深化矛盾纠纷排查调处，完善“三调联动”机制。围绕开发建设、村级换届、三改一拆、五水共治等政府中心工作，深入开展矛盾纠纷排查工作。带领综治办全年共排查调处各类矛盾纠纷969起，调解被拆迁户分家析产400多户，调解交通事故理赔15起。此外，个人在“五水共治”河道环境整治中，积极响应市委市政府号召，带头捐款，并作为河道河长，认真抓好本河道流域内的污水排放、河道清淤和绿化工作。
三是积极推进信访工作，注重工作程序规范化。受理市长信箱100件，市级转送来信26件，去市上访21批180人，去省2批3人，去京1批次2人。受理上访116批次997人，受理中央巡视组转来信访件3件，省委巡视组转来信访件15件，均得到妥善解决，得到上级部门的肯定。
四是强化重点人群监管，优化流口管理服务。落实流口管理专项经费，按比例配备专职流口协管员。全年流动人口共登记做证48449人，抽查登记做证率达90%。规范社区戒毒及康复人员的管理，定期对新城辖区内27名社区戒毒及康复人员进行尿检和谈话，全年查处重新复吸人员7人。在610反邪教工作方面，抓好重点人员、重点部位的防范控制，进一步稳控邪教或类邪教的重点对象，并加强反邪教知识的宣传和警示教育，做好全年无邪社区的创建工作。
五是整合资源实现共享，建立健全社会服务管理新机制。新城社会管理服务中心自2013年3月成立以来，政府服务管理职能得到了整合与强化，实现一条龙服务模式，与群众生产生活密切相关的问题做到了“有人办、高效办、办得好”，有效满足了新城居民的公共服务需求，为促进新城的开发建设提供了有效的社会服务管理保障。
三、履行党风廉政建设，营造干事创业氛围
该同志作为临城街道的副书记，认真履行党风廉政建设责任制，带头做到遵纪守法、清正廉洁。经常听取管委会纪委工作汇报，支持纪检监察工作。不折不扣地执行中央“八项规定”、省委“28条办法”、“六项禁令”和市委“25条办法”，从根本上增强自身的思想道德约束能力和法治意识，筑牢拒腐防变的思想防线。除了正自身，还经常采取多种形式，教育和引导综治办的党员同事们筑牢拒腐防变的思想防线，在多次部门月度例会上强化要求党员廉洁自律意识。
真正的人生是有为的人生，有为的人生是做事的人生。无论在什么岗位上，只要一个人想做事，那终究能把事情做好。李善平同志本着想做事、肯做事、做实事的工作态度，在基层工作岗位上兢兢业业多年，历任多种岗位，取得了良好的成绩，受到领导和同事们的一致认可，是“四干”精神最平实的体现。
